薪乐达是一款面向建筑行业及劳动密集型企业的SaaS人力资本管理与工薪保障平台，由浙江华卫智能建筑技术有限公司开发。平台以实名制管理为核心，整合工资确认、考勤核实、电子合同、在线教育、工资专户监管等功能，通过数据同步与资金流向监控，实现监管部门、企业与工人对薪资支付的全流程可视化监督，旨在降低欠薪纠纷，提升用工合规性。

【薪乐达app简介】

- 目标用户：建筑工人、产业工人、劳资专管员、承包商、劳务公司及监管部门。

- 运行环境：支持Android与iOS系统，提供移动端与云端协同服务。

- 技术架构：基于云计算与大数据分析，采用银行级加密技术，确保数据安全。

- 合规性：符合四级等保标准，通过数据脱敏与保密通信机制，保障用户隐私。

【薪乐达app功能】

1. 工资管理

- 多维度薪资计算（基本工资、绩效、奖金、津贴等），支持自定义公式适配不同行业规则。

- 一键算薪功能，自动关联考勤、请假、加班数据，生成实时薪资明细。

- 银行直连支付，支持月薪、周薪、日薪等多种发放周期，资金到账实时可查。

2. 考勤管理

- 多终端打卡（指纹、人脸识别、GPS定位、Wi-Fi打卡），适配办公室、车间、外勤等场景。

- 智能排班系统，支持固定班次、轮班制、弹性工时，自动匹配考勤数据。

- 异常考勤提醒（迟到、早退、缺卡），生成可视化报表。

3. 合同与培训

- 电子合同签署功能，内置电子签名，支持劳动合同、保密协议在线管理。

- 在线教育模块，提供职业技能培训课程，助力工人技能提升。

4. 维权与保障

- 欠薪投诉功能，工人可通过平台提交维权申请，监管部门实时介入。

- 工资专户监管，资金流向透明化，确保薪资按时足额发放。

【薪乐达app内容】

1. 任务中心

- 实时推送工作任务，支持待办任务提醒与进度跟踪。

- 班组长可生成二维码供工人签到，签到记录实时可查。

2. 工友圈社区

- 工人交流论坛，分享求职经验、行业资讯，结交同行好友。

- 提供生活娱乐内容，增强用户粘性。

3. 数据分析看板

- 多维数据可视化（薪资成本分析、人力成本占比、部门效能对比）。

- 支持自定义报表导出（Excel/PDF），满足审计与决策需求。

4. 健康管理

- 体温登记功能，工人每日上班前可提交健康数据，建立个人健康档案。

【薪乐达app用法】

1. 工人端

- 注册登录后，完善个人信息并实名认证。

- 每日通过二维码或生物识别打卡，查看考勤记录与工资明细。

- 在工友圈发布动态，参与在线培训或提交欠薪投诉。

2. 企业端

- 管理员通过手机号注册，完成企业认证与部门架构设置。

- 导入员工信息，配置薪资组与考勤规则。

- 在后台审核考勤数据、处理薪资发放与合同签署。

3. 监管端

- 实时查看项目工资专户资金流向与实名制数据。

- 对欠薪投诉进行介入处理，提供合规预警与审计线索。

【薪乐达app点评】

- 优势

- 全流程闭环管理：从工人入职到离职，覆盖考勤、合同、薪资、维权全链条，降低企业用工风险。

- 多角色适配：针对工人、企业、监管部门设计差异化界面与功能，满足多元化需求。

- 数据安全可靠：采用银行级加密与四级等保机房，保障用户隐私与资金安全。

- 不足

- 用户体验待优化：部分用户反馈操作流程复杂，需进一步简化界面与交互设计。

- 功能覆盖局限：当前版本主要聚焦建筑行业，其他劳动密集型领域适配性有待提升。

- 市场竞争力

薪乐达凭借其独特的工薪保障体系与实名制管理技术，在建筑行业人力资本管理领域占据领先地位。其全流程可溯、多层级防护与合规预警功能，有效解决了欠薪纠纷与用工合规难题，值得相关企业与监管部门推广使用。